Ведущего специалиста отделения гражданской защиты отдела чрезвычайных ситуаций г.Кара-Балта и Жайылского района Управления МЧС КР по Чуйской области 1ед. (г. Бишкек)
Общие квалификационные требования для младших административных государственных должностей:
Знание:
1) Конституции Кыргызской Республики;
2) Закона Кыргызской Республики «О государственной гражданской службе и муниципальной службе»;
3) Кодекса этики государственных и муниципальных служащих Кыргызской Республики, утвержденный постановлением Совета по государственной и муниципальной службе от 19 августа 2016 года № 43.
Ведущий специалист отделения гражданской защиты отдела чрезвычайных ситуаций г.Кара-Балта и Жайылского района Управления МЧС КР по Чуйской области (М-Б) -1 ед. (г.Бишкек)
Квалификационные требования:
– образование: – высшее, по следующим направлениям: техническое, экономика и менеджмент, архитектура и строительство, физика и математика, здравохранение, аварийная защита, области защиты чрезвычайных ситуаций.
– без предъявления к стажу работы.
Знания:
Законов Кыргызской Республики «О гражданской защите», «Об аварийно-спасательных службах и статусе спасателей», постановление Правительства Кыргызской Республики «Об утверждении Классификации чрезвычайных ситуаций и критериев их оценки в Кыргызской Республике” от 17 ноября 2011 года № 733, «О Министерстве чрезвычайных ситуаций Кыргызской Республики” от 20 февраля 2012 года № 115 “Об утверждении Положения о единой информационно-управляющей системе в чрезвычайных и кризисных ситуациях в Кыргызской Республике” от 3 января 2011 года №1 «О Министерстве чрезвычайных ситуаций Кыргызской Республики” от 20 февраля 2012 года № 115
Умения:
-разработки проектов планов гражданской защиты;
-умение работать с картами;
-физическая выдержка при работе в ЧС;
-умение работать с большим количеством информации;
-знание строительных норм и правил;
-понятие в медицине и химии;
-знание правил делопроизводства.
Навыки:
-сбор, систематизация и сбор данных с помощью специального оборудования;
-сбор информации;
-эффективное сотрудничество с коллегами;
-адаптация к новым условиям труда;
Для участия в конкурсе необходимо представить следующие документы:
– личное заявление (с точным указанием вакансии), резюме,
– автобиографию (с указанием сведений о наличии либо отсуствии судимости)
-личный листок по учету кадров (с фотографиями и контактными данными);
-копию паспорта (оригинал предъявляется по прибытию на конкурс);
-копию трудовой книжки, копии документов, подтверждающих профессиональное образование, повышение квалификации, копии документов о присвоении ученой степени и ученого звания (заверенные нотариально или службой управления персоналом по месту работы);
– справка о состоянии здоровья.
Для участия в конкурсе всем желающим необходимо представить документы в срок до 10–рабочих дней с момента опубликования объявления по адресу: г. Бишкек ул. Кулатова 11 каб.14, справки по тел.: 0312 59-40-31, 0550 224 260
О дате проведения конкурса сообщим дополнительно.
